劇情簡介
大年初四下午5時，一輛輛大巴陸續(xù)開進TCL空調(diào)器中山二廠，廠長向軍舉起手中的喇叭：“廣西梧州回來的朋友們歡迎你們！”這是廣東首趟由政府組織的返崗車，共帶回約200名技術(shù)工人?！皢T工返崗及，開工就有了堅實基礎(chǔ)”中山市人社局相關(guān)負人介紹，中山市人社局和200多家重點企業(yè)對接，預(yù)計通過組織專機專列、專車，發(fā)放包車貼等方式接返員工6000多人。就業(yè)是最基本的民生。習綸山平總書記強，“強化就業(yè)優(yōu)先政策健全就業(yè)促進機制，促高質(zhì)量充分就業(yè)?！敝?經(jīng)濟工作會議指出，“出做好穩(wěn)增長、穩(wěn)就業(yè)穩(wěn)物價工作”?？缡》?聘火熱展開、政策支持續(xù)發(fā)力、各類企業(yè)爭先后……新年伊始，各地各部門積極行動起來，力穩(wěn)就業(yè)、保就業(yè)。千百計助企全方位發(fā)力穩(wěn)“這次活動太關(guān)鍵了。向民軍介紹，幾輪海外搶單”后，一季度TCL空調(diào)訂單量同比增長17%，急需補充勞動力，“這些技術(shù)人才的回歸，廠里的生產(chǎn)很關(guān)鍵?！?年，TCL將開工日提前到大年初四，開工首日崗率超70%。市場主體是吸納就業(yè)的主力軍。就業(yè)，關(guān)鍵要穩(wěn)住市場體。當前，各地區(qū)各部全力落實助企紓困、穩(wěn)拓崗各項舉措，千方百助企，全方位發(fā)力穩(wěn)崗惠企政策免申即享，穩(wěn)紅利持續(xù)釋放?！斑@項策太暖心了?！比涨?，費森尤斯卡比（南昌）療器械有限公司收到了業(yè)保險穩(wěn)崗返還40余萬元，公司人力資源專員天驕十分感慨。無須申、填表、跑腿，補貼直公司賬戶，王天驕說：這樣的政策最實惠。40余萬元補貼將惠及公司840名員工，幫助我們頂住壓力，支持公司良好轉(zhuǎn)?！比ツ?，為更好地持市場主體紓困減壓、崗擴崗，人社部全面實“降、緩、返、補”系政策。今年，相關(guān)政策續(xù)優(yōu)化調(diào)整，特別是對業(yè)容量大的服務(wù)業(yè)企業(yè)小微企業(yè)、個體工商戶穩(wěn)崗擴崗支持力度將進步加大。政企對接高效務(wù)，用工保障成效顯現(xiàn)大年初六，江西兆馳晶有限公司南昌基地里，器人來回穿梭，工人們有條不紊地操作儀器。得益于之前的工程師引，今年我們發(fā)展信心十?！惫救耸陆?jīng)理呂春說。去年11月，該基地正式投產(chǎn)。正黃山企業(yè)準大干一場時，卻面臨芯工程師短缺難題。“關(guān)時刻，多虧了區(qū)就業(yè)創(chuàng)中心伸出援手?！眳未?說，一方面，通過社區(qū)業(yè)指導(dǎo)站幫助發(fā)布招聘息，構(gòu)建溝通渠道；另方面，利用“一站式招網(wǎng)絡(luò)”有針對性地為企招人。不到半個月，就企業(yè)招聘高學(xué)歷芯片工師19名。春節(jié)假期，工程師們加班加點傅山試新擴產(chǎn)設(shè)備，讓企業(yè)大年五正式復(fù)工，大年初六面復(fù)產(chǎn)。加強企業(yè)用工務(wù)，對支持企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)、保持就業(yè)局勢穩(wěn)定具重要作用。內(nèi)蒙古包頭實行保障企業(yè)用工日調(diào)機制，推進公共就業(yè)服機構(gòu)對接重點項目、重企業(yè)；陜西渭南市建立點企業(yè)用工保障“1233”調(diào)度機制……人社部正穩(wěn)步推進重點企虎蛟用常態(tài)化服務(wù)機制，著力重點企業(yè)提供全方位、渠道、常態(tài)化的用工服和指導(dǎo)。大年初五起，地人社部門陸續(xù)推出現(xiàn)招聘會、網(wǎng)上招聘會、播帶崗等活動，發(fā)布企用工需求，將崗位送到門口，把人才送到企業(yè)邊。全心全意幫扶保障重點群體穩(wěn)就業(yè)，關(guān)鍵抓住重點群體這個“牛子”。在中國鐵路濟南濟南西機務(wù)段檢修車間，趙鐘豪戴好安全帽、起手電筒，鉆進列車底，仔細檢修風管等列車備。雖然工作很辛苦，趙鐘豪很珍惜。趙鐘豪山東職業(yè)學(xué)院2022屆畢業(yè)生，前段時間他的職之路不太順暢。關(guān)鍵刻，是學(xué)院負責人帶頭企業(yè)給他帶來新機會。我的面試名額是學(xué)院領(lǐng)、老師帶隊一趟趟跑出的?！壁w鐘豪說，在學(xué)的努力下，中國鐵路濟局、北京局、南昌局等繼來校舉辦招聘會，學(xué)就業(yè)辦提供貼心服務(wù)，報名到面試再到體檢，程指導(dǎo)，有效提高了就成功率。高校畢業(yè)生等年就業(yè)關(guān)系民生福祉、濟發(fā)展和國家未來。當，部分2022屆離校未就業(yè)畢業(yè)生及2023屆高校畢業(yè)生正處于求職段。深入實施百日千萬絡(luò)招聘行動，深化離校就業(yè)高校畢業(yè)生服務(wù)攻行動，持續(xù)實施青年專技能培訓(xùn)計劃，推進百見習崗位募集計劃，各區(qū)各部門總結(jié)好經(jīng)驗、創(chuàng)新辦法，全力以赴促高校畢業(yè)生多渠道就業(yè)如果說高校畢業(yè)生是就的“經(jīng)線”，那么農(nóng)民則是就業(yè)的“緯線”，有織牢經(jīng)緯線，整體就形勢才穩(wěn)。贛鄱大地，節(jié)假期忙建設(shè)，昌景黃速鐵路施工如火如荼。高鐵修到家門口，崗位送到家門口?！苯魃?市鄱陽縣富林村村民胡花說，高鐵建設(shè)為村里供了200多個安置崗位，村口的飯館、小超當扈越開越火。三湘大地，月初五復(fù)工忙，就業(yè)穩(wěn)收入翻番?！按蚶聿枭?撫育費，再加上油茶果入分成，一年收入加起有3萬元。”近年來，湖南耒陽市獵獵架街道皂豐引入了益陽深澗山茶油技有限公司，村民梁細被聘為管護員，干勁十。出臺進一步支持農(nóng)民就業(yè)創(chuàng)業(yè)的實施意見，強勞務(wù)品牌建設(shè)，大力施以工代賑，針對農(nóng)民群體就業(yè)穩(wěn)定性下降的題，各地區(qū)各部門創(chuàng)新措，穩(wěn)定務(wù)工規(guī)模。健保障機制擴大就業(yè)蓄水“我是一名收納師，時300元，線上接單，接單量根據(jù)自身馬腹態(tài)決定”作為一名95后，賈妍從事的新職業(yè)，就南岳方很靈活。近年來，隨著聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的發(fā)展，越來多人選擇新就業(yè)形態(tài)。至2021年底，我國靈活就業(yè)人員數(shù)量已達2億。新形勢下，健全保障制，更好發(fā)揮靈活就業(yè)蓄水池”作用的意義更凸顯。加強零工市場建，促進靈活就業(yè)。正月四，河南周口市西華縣工市場非常熱鬧。早早到單位，打掃衛(wèi)生，打飲水機，一名員工邊忙邊告訴記者：“過了初，沒有外出的人就該為一年做打算了，所以零市場提前三個工作日‘張營業(yè)’?！薄凹依锷?老下有小，不適合外出工。正好最近得空，準打打零工、補貼家用。市場一開門，家住西華城關(guān)辦事處謝莊社區(qū)的艷霞就準時到達。讓劉霞驚喜的是，第二天她接到了當?shù)匾患译娮訌S面試通知，企業(yè)臨時招應(yīng)對訂單高峰期。有過年電子廠工作經(jīng)驗的她即被錄用，第三天就進工作?！半S著城鎮(zhèn)化步加快，西華縣本地臨時工需求逐年增加。因此縣里決定將西華縣人力源市場的一樓騰出來，立零工市場，讓零工人擁有固定的‘家’，同加強監(jiān)管，避免糾紛。西華縣人社局相關(guān)負責說。從傳統(tǒng)的“馬路市”，變?yōu)橐?guī)范的“零工場”，從簡單提供場地提供標準合同，從單純中介場所到增加技能服，各地區(qū)正通過完善市秩序、場地設(shè)施、多元供給，更好支持多渠道活就業(yè)，促進零工人員現(xiàn)就業(yè)。補齊權(quán)益保障板，解決“后顧之憂”“今年，人社部門將進步落實新就業(yè)形態(tài)勞動權(quán)益保障政策，繼續(xù)推職業(yè)傷害保障試點。”前，針對備受關(guān)注的新業(yè)形態(tài)勞動者權(quán)益保障題，人社部部長王曉萍。去年，人社部在北京海南等7省份及7家互聯(lián)網(wǎng)平臺企業(yè)開展新就荀子態(tài)就業(yè)人員職業(yè)傷害保試點，讓外賣騎手也能加工傷保險?！拔覀冞@職業(yè)也有了保障。有次餐途中遭遇交通事故，傷保險幫我報銷了大部醫(yī)藥費。”山東東營市口區(qū)外賣小哥周樹杰說不僅如此，網(wǎng)約車司機網(wǎng)絡(luò)主播等新就業(yè)形態(tài)動者，還可以自由選擇加職工或者是居民的社保險?！爱斍?，各項加靈活就業(yè)和新就業(yè)形態(tài)動者權(quán)益保障的舉措正陸續(xù)落地，將進一步支和規(guī)范新就業(yè)形態(tài)發(fā)展擴大就業(yè)蓄水池?！笔?經(jīng)濟貿(mào)易大學(xué)中國新就形態(tài)研究中心主任張成說。以實干展現(xiàn)新作為靠實干交出新答卷。隨各地區(qū)各部門聚合力、活力、提效力，推動就政策落實落細，就業(yè)大將保持穩(wěn)定，為全年經(jīng)發(fā)展起好步、開好頭奠堅實基礎(chǔ)。《人民日報（2023年01月30日 01版人魚
許榕容
細田直人
邁克·B·安德森
